Die Sichtbarkeit eines Unternehmens ist heute entscheidender denn je. Corporate Influencing ist mehr als Marketing. Es ist eben eine Frage der Kultur und deshalb tun sich viele Firmen schwer damit. Es fließt viel Geld in den Messestand und andere Werbemittel, aber die eigenen Mitarbeiter als Multiplikatoren zu nutzen, darauf kommen die wenigsten. Die Angst vor Kontrollverlust, uneinheitlichen Botschaften oder gar kritischen Meinungen hält sie oft zurück. Das Resultat? Eine sterile Social-Media-Präsenz, die weder inspiriert noch Menschen wirklich anspricht.
Doch Fakt ist: Menschen folgen Menschen, nicht Logos. Und genau hier setzt Corporate Influencing an.
Bianca Schiffgens zu Gast im Podcast „Innovation Einach Machen“ von Bianca Prommer
Bianca Schiffgens steht als eine von LinkedIn zertifizierte Marketing Insiderin Bianca Prommer in ihrem Podcast „Innovation Einfach Machen“ Rede und Antwort zum Thema. Ihr Format dreht sich um Innovation, Unternehmenskultur und darum, wie Unternehmen Wandel aktiv gestalten können. Mit „Corporate Influencing: Mehr als Marketing – eine Frage der Kultur“ treffen sie den Zahn der Zeit und etablieren das Thema.
In dieser Episode tauchen sie tief in die Welt des Corporate Influencing ein und diskutieren, wie Unternehmen ihre Sichtbarkeit strategisch aufbauen können, ohne in die Falle des Mikromanagements zu tappen.
Was dich in der Folge erwartet:
- Warum eine LinkedIn-Firmenseite allein nicht reicht.
- Wie ein Corporate Influencer-Programm erfolgreich etabliert werden kann.
- Welche Unternehmen jetzt aktiv werden müssen, um langfristig wettbewerbsfähig zu bleiben.
Die komplette Podcast-Folge „Corporate Influencing: Mehr als Marketing – eine Frage der Kultur“ ist jetzt verfügbar:
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Corporate Influencing ist keine Marketing-Kampagne, sondern eine Frage der Unternehmenskultur. Unternehmen, die das verstehen, schaffen es, nicht nur sichtbar, sondern auch relevant zu bleiben.
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